他是一名技術員，也是千百萬產業工人中的一員，27年的積累和提升，讓他成為全國勞模，在人民大會堂受到黨和國家領導人的親切接見。他就是毛玉剛——吉林化纖集團奇峰公司動力分廠的一名普通員工。

1989年，毛玉剛技校畢業后，被分配到供汽車間做了一名鉗工。當時正是公司安裝第一臺汽輪發電機組期間，他開始學習汽輪機的檢修工作，讓他意識到在技校所學遠遠不能滿足現在崗位的需要。

1996年，憑借好學吃苦的勁頭，毛玉剛被調入奇峰公司熱電車間任技術員，在基建現場作為甲方代表，負責2臺汽輪發電機組及其輔機的質量、進度驗收把關協調工作。從一名鉗工到技術管理人員，毛玉剛在學校進修學習的知識有了更大的使用空間。在初期審圖過程中，毛玉剛發現抽汽速關閥布置到0米，而油箱按照圖紙設計布置在3.6米。他向設計人員建議，將抽汽速關閥安裝位置提高到7米，設計人員經過現場勘察確認后，采納了毛玉剛的建議，改變了原設計。毛玉剛的信心一下子提升不少，感覺自己平時多學的東西，一點都沒白學。他說：因為我接觸的汽輪機比較多，而且大修、檢修包括去廠家學習，對他了解多一些，有故障的時候解決問題相對來說快一些。

隨著工作中不斷的實踐，毛玉剛并沒有滿足現狀，他認為自己的知識體系還有很多欠缺的地方,他暗下決心，要學習振動診斷技術。如今，他了解吉林化纖每一臺汽輪機的故事，聽得懂每一臺汽輪機的語言。從2007年三期鍋爐安裝、汽輪機的檢修，汽動空壓機試運，毛玉剛提出的改進措施都能夠在具體作業優化中起到實質的作用。車間技術員和檢修兄弟們親切的稱呼他為“老中醫”，專治疑難雜癥。他說：對于這些大型設備，在檢修過程中，把好質量關，在運行的時候正常巡檢，發現問題及時處理。

毛玉剛說，當年跟他一批去杭州學習的人現在已經所剩無幾，都去其他公司了。但他認為，雖然自己的崗位普通，卻是這個平臺給了他很多的機會，成就了他的大夢想，他今生都不會舍得離開。